Qu'advient-il de la garantie "frais de santé" prévue par le régime de prévoyance souscrit par votre employeur, en cas de licenciement ?

 

Vous venez de quitter votre entreprise adhérente au Groupe Mornay et vous avez droit à l’assurance chômage

 
Depuis le 1er juillet 2009, avec l’article 14 de l’ANI du 11 janvier 2008 sur la modernisation du marché du travail, vous pouvez continuer à bénéficier des garanties complémentaires santé et prévoyance de votre ancienne entreprise.

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Vous venez de quitter votre entreprise adhérente au Groupe Mornay et vous n’êtes pas indemnisé par l’assurance chômage

Si votre employeur n’a pas prévu de souscrire une adhésion collective "frais de santé" en faveur de son personnel licencié, l’ensemble de vos garanties cesse à la date de la rupture de votre contrat de travail.

Votre protection sociale est désormais limitée au régime général de base de la Sécurité sociale. Vos frais pharmaceutiques, vos visites chez le médecin et les autres dépenses de santé ne vous seront plus remboursés intégralement.

 

Pour continuer à profiter des prestations de votre ancien régime de prévoyance, le Groupe Mornay vous propose les produits de Mornay Services.